報章：蘋果日報
網址：http://hk.apple.nextmedia.com/news/art/20130605/18284684
政府設立「性罪行定罪紀錄查核」機制，由工作上需要與兒童或精神無行為能力人士經常接觸的準僱員，到辦事處提交申請和指模紀錄，再由申請者或經其授權的僱主以電話查詢其過往的性罪行定罪紀錄。機制於2011年底實施，截至今年3月，已處理約4.6萬宗查核申請，有五名申請人有性罪行紀錄。政府考慮將涵蓋範圍由應徵者，擴展至續約員工。
家長不能查補習老師
在立法會保安事務委員會會議上，有議員認為，私人補習老師都需要長時間接觸小朋友，犯案風險亦相對大，但查核機制不開放予家長，亦不包括現任職員，是不全面，質疑政府為何不加快步伐，擴大涵蓋範圍，政府現只考慮將機制擴闊至續約職員是太保守。
保安局副局長李家超回應時表示，措施的確有助保護兒童，但認為不應只靠查核機制，需配合其他措施例如提升兒童自我保護能力。他又指出，早前有調查顯示，就應否將查核開放予家長，有75%校長說不應該；而法改會最初建議設立機制時，亦憂慮會出現濫用，難以確保符合保障私隱條例。至於擴展至現職僱員，則要研究一旦僱員因而被解僱，所牽涉法律責任，而且涉及人數眾多，認為應循序漸進。
保安局副局長李家超回應時表示，措施的確有助保護兒童，但認為不應只靠查核機制，需配合其他措施例如提升兒童自我保護能力。他又指出，早前有調查顯示，就應否將查核開放予家長，有75%校長說不應該；而法改會最初建議設立機制時，亦憂慮會出現濫用，難以確保符合保障私隱條例。至於擴展至現職僱員，則要研究一旦僱員因而被解僱，所牽涉法律責任，而且涉及人數眾多，認為應循序漸進。
